Déficit de jueces laborales en Edomex: solo 33 en funciones al cierre de 2024

Toluca, Estado de México.- Al cierre de 2024, el Estado de México contaba apenas con 33 personas juzgadoras en tribunales laborales, tanto federales como estatales: 22 en el ámbito estatal y solo 11 en el federal, según los informes del Registro Administrativo en Materia de Justicia Laboral Federal (RALABF) y Estatal (RALABE), elaborados por el INEGI.

En contraste, Jalisco encabezó la lista nacional con 38 jueces laborales (30 estatales y 8 federales), seguido por la Ciudad de México, con 37 (27 federales y 10 estatales).

Estas tres entidades concentraron el 27.65% del total nacional de juzgadores laborales activos al cierre del año, lo que equivale a 108 de los 391 jueces federales y estatales registrados. En particular, representaron el 32.39% de los jueces federales (46 de 142) y el 25.31% de los estatales (62 de 245).

En Jalisco, la paridad de género se reflejó en la justicia laboral, con una distribución equitativa: 50% hombres y 50% mujeres. A nivel federal, sin embargo, la presencia masculina fue más fuerte (62.5% hombres frente a 37.5% mujeres), mientras que a nivel estatal predominó ligeramente la participación femenina (53.3%).

En la Ciudad de México, también se registró equidad de género en los tribunales estatales. A nivel federal, las mujeres representaron el 51.9% de los jueces, superando ligeramente a los hombres (48.1%).

Por el contrario, en el Estado de México la disparidad fue notoria. A nivel federal, los hombres ocuparon el 54.5% de los cargos; a nivel estatal, el 77.3% de los jueces eran hombres y solo el 22.7% mujeres.

En otros estados como Sonora, Chiapas, Guerrero, Michoacán o Quintana Roo, la totalidad de los jueces laborales federales eran hombres. En contraste, entidades como Baja California, Zacatecas, Aguascalientes y San Luis Potosí contaron únicamente con mujeres en esos cargos.

En el ámbito estatal, Campeche, Zacatecas, Colima y Quintana Roo destacaron por tener 100% de mujeres juezas. En Tlaxcala y Yucatán, todos los jueces laborales estatales fueron hombres.

El INEGI también reportó que, entre noviembre de 2020 y diciembre de 2024, el Poder Judicial de la Federación (PJF) abrió 60 mil 258 expedientes laborales mediante el procedimiento ordinario. De estos, se resolvieron 23 mil 207.

El año 2024 fue el más activo, con 25 mil 020 asuntos abiertos y 10 mil 561 resueltos. Le siguieron 2023 (20 mil 954 abiertos y 8 mil 991 solucionados), 2022 (9 mil 677 y 3 mil 105), y 2021 (4 mil 588 y 550). En 2020, debido a la pandemia por COVID-19, apenas se abrieron 19 expedientes y ninguno fue resuelto.

A nivel estatal, entre noviembre de 2020 y diciembre de 2024, los Poderes Judiciales Estatales (PJE) abrieron 292 mil 419 expedientes en materia laboral, de los cuales se resolvieron 86 mil 532.

Solo en 2024, se registraron 120 mil 325 casos abiertos y 36 mil 108 solucionados, consolidándose como el año de mayor actividad judicial. En 2023 fueron 107 mil 251 y 30 mil, respectivamente; en 2022, 48 mil 094 y 16 mil 368; y en 2021, 16 mil 456 y 3 mil 560. En 2020, se iniciaron 293 expedientes y se resolvieron apenas 30.